Ustawaz dnia 15 lipca 2004 r.o zmianie ustawy - Karta Nauczyciela oraz o zmianie niektórych innych ustaw 1)Niniejszą ustawą zmienia się ustawy: ustawę z dnia 12 września 1990 r. o szkolnictwie
wyższym, ustawę z dnia 26 czerwca 1997 r. o wyższych szkołach zawodowych, ustawę z
dnia 18 grudnia 1998 r. o służbie cywilnej.
Treść ustawy
Art. 1.8 orzeczeń
W ustawie z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela wprowadza się następujące zmiany:
1)
w art. 1 w ust. 2 pkt 4 otrzymuje brzmienie:
„
4)
pracownicy zatrudnieni u pracodawców niewymienionych w ust. 1 i 1a oraz ust. 2 pkt
1-3, pełniący funkcję instruktorów praktycznej nauki zawodu oraz kierowników praktycznej
nauki zawodu, posiadający kwalifikacje określone dla nauczycieli praktycznej nauki
zawodu oraz wykonujący pracę dydaktyczną i wychowawczą w wymiarze przewidzianym dla
tych nauczycieli;
”
;
2)
w art. 3:
a)
pkt 1-3 otrzymują brzmienie:
„
1)
nauczycielach bez bliższego określenia - rozumie się przez to nauczycieli, wychowawców
i innych pracowników pedagogicznych zatrudnionych w przedszkolach, szkołach i placówkach
wymienionych w art. 1 ust. 1 i 1a;
2)
szkołach bez bliższego określenia - rozumie się przez to przedszkola, szkoły i placówki
oraz inne jednostki organizacyjne wymienione w art. 1 ust. 1 i 1a;
3)
stażu - rozumie się przez to okres zatrudnienia nauczyciela w przedszkolach, szkołach,
placówkach i innych jednostkach organizacyjnych, o których mowa w art. 1 ust. 1 i
1a oraz ust. 2 pkt 2, w wymiarze co najmniej 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć, rozpoczętego
i realizowanego w trybie i na zasadach określonych w przepisach rozdziału 3a, z tym
że w przypadku nauczycieli, o których mowa w art. 9e ust. 1-3, równoważny z odbywaniem
stażu jest odpowiednio okres zatrudnienia na tych stanowiskach lub czas urlopowania
lub zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy;
”
;
b)
w pkt 5 kropkę zastępuje się średnikiem i dodaje się pkt 6 w brzmieniu:
„
6)
stopniu naukowym doktora - rozumie się przez to także stopień doktora sztuki.
”
;
3)
w art. 6a:
a)
w ust. 6 zdanie wstępne otrzymuje brzmienie:
„
Oceny pracy dyrektora szkoły oraz nauczyciela, któremu czasowo powierzono pełnienie
obowiązków dyrektora szkoły, dokonuje:
”
,
b)
w ust. 9 pkt 2 otrzymuje brzmienie:
„
2)
dyrektorowi szkoły oraz nauczycielowi, któremu czasowo powierzono pełnienie obowiązków
dyrektora szkoły- prawo złożenia wniosku o ponowne ustalenie oceny jego pracy do organu,
który tę ocenę ustalił.
”
;
4)
w art. 9 ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania, a w stosunku do nauczycieli szkół
artystycznych - minister właściwy do spraw kultury i ochrony dziedzictwa narodowego,
w porozumieniu z zainteresowanymi ministrami, w drodze rozporządzenia, określa szczegółowe
kwalifikacje wymagane od nauczycieli, wskazując w szczególności poziom wykształcenia
i jego zakres w odniesieniu do poszczególnych typów szkół i placówek, warunki uzyskiwania
kwalifikacji do nauczania języków obcych, także poprzez egzaminy znajomości języka
i wykaz tych egzaminów oraz może określić szkoły i wypadki, w których można zatrudnić
nauczycieli niemających wyższego wykształcenia lub ukończonego zakładu kształcenia
nauczycieli, uwzględniając w szczególności potrzeby kształcenia zawodowego.
”
;
5)
w art. 9b:
a)
ust. 1-3 otrzymują brzmienie:
„
1.
Warunkiem nadania nauczycielowi kolejnego stopnia awansu zawodowego jest spełnienie
wymagań kwalifikacyjnych, o których mowa w art. 9 ust. 1 pkt 1 i ust. 1a-3, odbycie
stażu, z zastrzeżeniem art. 9e ust. 1-3, zakończonego pozytywną oceną dorobku zawodowego
nauczyciela, o której mowa w art. 9c ust. 6, oraz:
1)
w przypadku nauczyciela stażysty - uzyskanie akceptacji komisji kwalifikacyjnej po
przeprowadzonej rozmowie;
2)
w przypadku nauczyciela kontraktowego - zdanie egzaminu przed komisją egzaminacyjną;
3)
w przypadku nauczyciela mianowanego - uzyskanie akceptacji komisji kwalifikacyjnej
po dokonaniu analizy dorobku zawodowego nauczyciela i przeprowadzonej rozmowie.
2.
Komisje kwalifikacyjne lub egzaminacyjne, o których mowa w ust. 1, przeprowadzają
odpowiednio postępowania kwalifikacyjne lub egzaminacyjne na wniosek nauczyciela skierowany
odpowiednio do dyrektora szkoły lub właściwego organu, o którym mowa w ust. 4 pkt
2-4.
3.
Nauczycielom, którzy złożą wnioski o podjęcie odpowiednio postępowania kwalifikacyjnego
lub egzaminacyjnego do dnia 30 czerwca danego roku, właściwy organ, o którym mowa
w ust. 4, wydaje decyzję o nadaniu lub o odmowie nadania stopnia awansu zawodowego
w terminie do dnia 31 sierpnia danego roku.
”
,
b)
po ust. 3 dodaje się ust. 3a w brzmieniu:
„
3a.
Nauczycielom, którzy złożą wnioski o podjęcie odpowiednio postępowania kwalifikacyjnego
lub egzaminacyjnego do dnia 31 października danego roku, właściwy organ, o którym
mowa w ust. 4, wydaje decyzję o nadaniu lub o odmowie nadania stopnia awansu zawodowego
w terminie do dnia 31 grudnia danego roku.
”
,
c)
ust. 4 i 5 otrzymują brzmienie:
„
4.
Nauczycielom spełniającym warunki, o których mowa w ust. 1, oraz nauczycielom zatrudnionym
w trybie art. 9a ust. 3 lub 4, w drodze decyzji administracyjnej, stopień awansu zawodowego
nadaje:
1)
nauczycielowi stażyście stopień nauczyciela kontraktowego - dyrektor szkoły;
2)
nauczycielowi kontraktowemu stopień nauczyciela mianowanego - organ prowadzący szkołę;
3)
nauczycielowi mianowanemu stopień nauczyciela dyplomowanego - organ sprawujący nadzór
pedagogiczny;
4)
nauczycielom, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 1 oraz art. 9e ust. 3, odpowiedni
stopień - właściwy minister.
5.
Akt nadania stopnia awansu zawodowego zawiera w szczególności: nazwę komisji kwalifikacyjnej
lub egzaminacyjnej, numer i datę wydania zaświadczenia o uzyskaniu akceptacji lub
zdaniu egzaminu, stopień awansu zawodowego, a także informację o poziomie wykształcenia
nauczyciela. W przypadku uzyskania stopnia awansu zawodowego z mocy prawa albo w sposób
określony w art. 9a ust. 3 lub 4 akt nadania stopnia awansu zawodowego nie zawiera
odpowiednio nazwy komisji kwalifikacyjnej lub egzaminacyjnej, numeru i daty wydania
zaświadczenia o akceptacji lub zdaniu egzaminu.
”
;
6)
w art. 9c:
a)
ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Nauczyciel kontraktowy lub nauczyciel mianowany posiadający co najmniej stopień naukowy
doktora może ubiegać się o uzyskanie kolejnego stopnia awansu zawodowego po odbyciu
stażu trwającego rok i 9 miesięcy. Dyrektor szkoły może nauczycielowi kontraktowemu,
który uzyskał awans w sposób określony w art. 9a ust. 3 i ubiega się o uzyskanie stopnia
nauczyciela mianowanego, skrócić staż do roku i 9 miesięcy.
”
,
b)
ust. 4 otrzymuje brzmienie:
„
4.
Nauczycielowi stażyście i nauczycielowi kontraktowemu odbywającemu staż dyrektor szkoły
przydziela spośród nauczycieli mianowanych lub dyplomowanych opiekuna, z zastrzeżeniem
że:
1)
w przedszkolach, szkołach i placówkach, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 2, opiekunem
nauczyciela stażysty i nauczyciela kontraktowego może być również nauczyciel zajmujący
stanowisko kierownicze;
2)
w rodzinnej placówce opiekuńczo-wychowawczej opiekunem nauczyciela stażysty i nauczyciela
kontraktowego może być również nauczyciel mianowany lub dyplomowany zatrudniony w
publicznym ośrodku adopcyjno-opiekuńczym, wskazany przez organ nadzoru w porozumieniu
z organem prowadzącym.
”
,
c)
w ust. 6 zdanie wstępne otrzymuje brzmienie:
„
Ocenę dorobku zawodowego nauczyciela za okres stażu ustala, w terminie nie dłuższym
niż 21 dni od dnia złożenia sprawozdania, o którym mowa w ust. 3, z uwzględnieniem
stopnia realizacji planu rozwoju zawodowego nauczyciela, dyrektor szkoły:
”
;
7)
art. 9d otrzymuje brzmienie:
„
Art. 9d.
1.
Nauczyciel rozpoczyna staż z początkiem roku szkolnego, nie później jednak niż w ciągu
14 dni od dnia rozpoczęcia zajęć, na swój wniosek skierowany do dyrektora szkoły,
z tym że nauczyciel stażysta rozpoczyna staż bez złożenia wniosku.
2.
W przypadku nawiązania stosunku pracy po upływie terminu, o którym mowa w ust. 1,
nauczyciel nie rozpoczyna stażu do końca tego roku szkolnego.
3.
Przepisy ust. 1 i 2 stosuje się również do dodatkowego stażu, o którym mowa w art.
9c ust. 11 i art. 9g ust. 8.
4.
Nauczyciel kontraktowy może rozpocząć staż na stopień nauczyciela mianowanego po przepracowaniu
w szkole co najmniej dwóch lat, a nauczyciel mianowany może rozpocząć staż na stopień
nauczyciela dyplomowanego po przepracowaniu w szkole co najmniej roku od dnia nadania
poprzedniego stopnia awansu zawodowego.
5.
W przypadku nieobecności nauczyciela w pracy z powodu czasowej niezdolności do pracy
wskutek choroby, zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy lub urlopu innego niż urlop
wypoczynkowy, trwającej nieprzerwanie dłużej niż miesiąc, staż ulega przedłużeniu
o czas trwania tej nieobecności. W przypadku nieobecności dłuższej niż rok nauczyciel
obowiązany jest do ponownego odbycia stażu w pełnym wymiarze.
6.
Nauczyciel kontraktowy i nauczyciel mianowany mogą przerwać staż na swój wniosek w
każdym czasie. W przypadku ponownego rozpoczęcia stażu odbywają staż w pełnym wymiarze.
7.
Nauczyciel stażysta i nauczyciel kontraktowy składają wniosek o podjęcie odpowiednio
postępowania kwalifikacyjnego lub egzaminacyjnego w roku uzyskania pozytywnej oceny
dorobku zawodowego za okres stażu. Nauczyciel mianowany może złożyć wniosek o podjęcie
postępowania kwalifikacyjnego w okresie 3 lat od dnia otrzymania pozytywnej oceny
dorobku zawodowego za okres stażu. W przypadku niedotrzymania terminów złożenia wniosków
nauczyciele ci obowiązani są do ponownego odbycia stażu w pełnym wymiarze.
8.
Dyrektor szkoły corocznie, w arkuszu organizacyjnym szkoły, o którym mowa w odrębnych
przepisach, podaje liczbę nauczycieli, w podziale na stopnie awansu zawodowego, przystępujących
do postępowań kwalifikacyjnych lub egzaminacyjnych w roku szkolnym, którego dotyczy
dany arkusz organizacyjny, oraz wskazuje terminy złożenia przez nauczycieli wniosków
o podjęcie tych postępowań.
9.
Nauczyciele skierowani do pracy za granicą w celu wspomagania nauczania języka polskiego,
historii, geografii, kultury polskiej oraz innych przedmiotów nauczanych w języku
polskim w środowiskach polonijnych po powrocie do pracy w polskiej szkole mogą złożyć
wniosek o podjęcie odpowiednio postępowania egzaminacyjnego o awans na stopień nauczyciela
mianowanego lub postępowania kwalifikacyjnego o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego
po odbyciu stażu w wymiarze rok i 9 miesięcy.
”
;
8)
art. 9e otrzymuje brzmienie:
„
Art. 9e.
1.
Dyrektor szkoły posiadający na tym stanowisku nieprzerwany okres pracy wynoszący co
najmniej 3 lata, a w przypadku nauczyciela posiadającego co najmniej stopień naukowy
doktora co najmniej 2 lata oraz legitymujący się wyróżniającą oceną pracy, może złożyć
wniosek o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego
po upływie 4 lat od dnia nadania stopnia nauczyciela mianowanego, a w przypadku nauczyciela
posiadającego co najmniej stopień naukowy doktora po upływie 3 lat.
2.
Nauczyciel mianowany, o którym mowa w art. 1 ust. 2 pkt 1, zatrudniony na stanowisku,
na którym wymagane są kwalifikacje pedagogiczne, posiadający nieprzerwany okres pracy
na tym stanowisku co najmniej 3 lata, a w przypadku nauczyciela posiadającego co najmniej
stopień naukowy doktora co najmniej 2 lata, może złożyć wniosek o podjęcie postępowania
kwalifikacyjnego o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego po upływie 4 lat od
dnia nadania stopnia nauczyciela mianowanego, a w przypadku nauczyciela posiadającego
co najmniej stopień naukowy doktora po upływie 3 lat.
3.
Nauczyciel urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów
ustawy, o której mowa w art. 1 ust. 2 pkt 3, posiadający okres urlopowania lub zwolnienia
z obowiązku świadczenia pracy trwający nieprzerwanie co najmniej 3 lata, może odpowiednio
złożyć wniosek o podjęcie postępowania egzaminacyjnego o awans na stopień nauczyciela
mianowanego lub wniosek o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego o awans na stopień
nauczyciela dyplomowanego odpowiednio po upływie 5 lat od dnia nadania stopnia nauczyciela
kontraktowego i po upływie 4 lat od dnia nadania stopnia nauczyciela mianowanego.
4.
Nauczyciele, którzy w danym roku szkolnym przestali zajmować stanowisko dyrektora
szkoły, przestali być zatrudnieni na stanowisku, na którym wymagane są kwalifikacje
pedagogiczne, oraz nauczyciele mianowani, pełniący z wyboru funkcje związkowe, którzy
przestali w danym roku szkolnym korzystać z urlopu lub zwolnienia z obowiązku świadczenia
pracy, mogą złożyć wniosek o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego na stopień nauczyciela
dyplomowanego po odbyciu stażu w wymiarze rok i 9 miesięcy, o ile staż rozpoczęli
z dniem 1 września roku szkolnego następującego bezpośrednio po tym roku szkolnym.
5.
Jeżeli w okresie stażu nauczycielowi powierzono stanowisko dyrektora szkoły, zatrudniono
go na stanowisku, na którym wymagane są kwalifikacje pedagogiczne, urlopowano go lub
zwolniono z obowiązku świadczenia pracy, do nieprzerwanego okresu, o którym mowa w
ust. 1-3, zalicza się okres odbytego stażu.
”
;
9)
w art. 9g:
a)
ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Komisję egzaminacyjną dla nauczycieli ubiegających się o awans na stopień nauczyciela
mianowanego powołuje organ prowadzący szkołę. W skład komisji wchodzą:
1)
przedstawiciel organu prowadzącego szkołę, jako jej przewodniczący;
2)
przedstawiciel organu sprawującego nadzór pedagogiczny;
3)
dyrektor szkoły;
4)
dwaj eksperci z listy ekspertów ustalonej przez ministra właściwego do spraw oświaty
i wychowania.
”
,
b)
w ust. 3 pkt 2 otrzymuje brzmienie:
„
2)
dyrektor szkoły, z wyjątkiem przypadku gdy o awans ubiega się dyrektor szkoły;
”
,
c)
ust. 8a otrzymuje brzmienie:
„
8a.
Nauczyciele, o których mowa w art. 9e ust. 1-3, którzy nie uzyskali akceptacji lub
nie zdali egzaminu, mogą ponownie złożyć wniosek o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego
lub egzaminacyjnego po upływie roku.
”
,
d)
ust. 10 otrzymuje brzmienie:
„
10.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania określi, w porozumieniu z ministrem
właściwym do spraw kultury i ochrony dziedzictwa narodowego, ministrem właściwym do
spraw zabezpieczenia społecznego, Ministrem Obrony Narodowej i Ministrem Sprawiedliwości,
w drodze rozporządzenia:
1)
sposób odbywania stażu,
2)
rodzaj dokumentacji załączanej do wniosku o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego
lub egzaminacyjnego,
3)
zakres wymagań do uzyskania poszczególnych stopni awansu zawodowego,
4)
tryb działania komisji kwalifikacyjnych i egzaminacyjnych,
5)
wzory zaświadczeń o uzyskaniu akceptacji lub zdaniu egzaminu oraz wzory aktów nadania
stopni awansu zawodowego
- uwzględniając potrzebę stopniowania i różnicowania wymagań stawianych nauczycielom
na poszczególnych stopniach awansu zawodowego oraz potrzebę prawidłowego przeprowadzania
postępowań kwalifikacyjnych i egzaminacyjnych.
”
,
e)
po ust. 11 dodaje się ust. 11a-11d w brzmieniu:
„
11a.
Na listę ekspertów może być wpisana osoba, która:
1)
posiada co najmniej wyższe wykształcenie magisterskie;
2)
jest nauczycielem dyplomowanym;
3)
przepracowała po uzyskaniu stopnia nauczyciela dyplomowanego co najmniej 3 lata i
w tym czasie ukończyła z wynikiem pozytywnym szkolenie dla kandydatów na ekspertów
organizowane przez publiczną placówkę doskonalenia nauczycieli, o której mowa w art.
5 ust. 3b pkt 1 lit. b ustawy o systemie oświaty;
4)
posiada co najmniej 10-letni staż pracy pedagogicznej, psychologicznej, naukowo-dydaktycznej
albo artystycznej;
5)
spełnia jeden z następujących warunków:
a)
jest nauczycielem akademickim zatrudnionym w szkole wyższej, kształcącym nauczycieli,
wychowawców i innych pracowników pedagogicznych, o których mowa w art. 1 ust. 1 i
1a,
b)
jest nauczycielem zatrudnionym w przedszkolu, szkole, placówce lub innej jednostce
organizacyjnej, o której mowa w art. 1,
c)
jest konsultantem współpracującym z Centrum Edukacji Artystycznej,
d)
jest wychowawcą, pedagogiem lub psychologiem zatrudnionym w publicznej placówce opiekuńczo-wychowawczej
lub publicznym ośrodku adopcyjno-opiekuńczym;
6)
spełnia warunki, o których mowa w art. 10 ust. 5 pkt 1-4;
7)
nie była karana karą dyscyplinarną;
8)
uzyskała rekomendację, zawierającą opis dorobku zawodowego nauczyciela lub nauczyciela
akademickiego, wydaną przez instytucję lub stowarzyszenie działające w systemie oświaty
i wychowania, szkolnictwa wyższego i nauki lub na ich rzecz albo nauczycielski związek
zawodowy, a w przypadku nauczycieli zatrudnionych w publicznych placówkach opiekuńczo-wychowawczych
i ośrodkach adopcyjno-opiekuńczych - pisemną opinię wraz z uzasadnieniem wystawioną
przez instytucję lub stowarzyszenie działające w systemie pomocy społecznej albo nauczycielski
związek zawodowy.
11b.
W przypadku osoby spełniającej warunek, o którym mowa w ust. 11 a pkt 5 lit. c, lub
warunek, o którym mowa w ust. 11a pkt 5 lit. d, wpis na listę ekspertów następuje
odpowiednio po akceptacji ministra właściwego do spraw kultury i ochrony dziedzictwa
narodowego lub ministra właściwego do spraw zabezpieczenia społecznego.
11c.
Skreślenie z listy ekspertów następuje:
1)
na wniosek eksperta;
2)
na umotywowany wniosek organu powołującego komisję egzaminacyjną lub kwalifikacyjną
albo organu sprawującego nadzór pedagogiczny w przypadku:
a)
dwukrotnego nieusprawiedliwionego nieuczestniczenia w pracach komisji egzaminacyjnej
lub kwalifikacyjnej, w skład której ekspert został powołany,
b)
nieprzestrzegania przepisów dotyczących postępowania egzaminacyjnego lub kwalifikacyjnego;
3)
w razie niespełniania warunków, o których mowa w ust. 11 a pkt 5 i 6;
4)
w razie prawomocnego ukarania karą dyscyplinarną;
5)
w razie dokonania wpisu z naruszeniem prawa.
11d.
Wpis na listę ekspertów, odmowa wpisu oraz skreślenie z listy następuje w drodze decyzji
administracyjnej ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania.
”
,
f)
ust. 12 otrzymuje brzmienie:
„
12.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania określi, w porozumieniu z ministrem
właściwym do spraw kultury i ochrony dziedzictwa narodowego, ministrem właściwym do
spraw zabezpieczenia społecznego, Ministrem Obrony Narodowej i Ministrem Sprawiedliwości,
w drodze rozporządzenia, ramowy program szkolenia kandydatów na ekspertów, sposób
prowadzenia listy ekspertów, tryb wpisywania i skreślania ekspertów z listy, uwzględniając
w szczególności podstawowe treści programowe szkolenia i minimalny wymiar godzin szkolenia,
a także dokumenty wymagane od osób ubiegających się o wpis na listę ekspertów oraz
zakres danych objętych wpisem na listę.
”
;
10)
w art. 9h ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Czynności, o których mowa w ust. 1, podjęte z naruszeniem przepisów ustawy, przepisów
o kwalifikacjach nauczycieli lub przepisów wydanych na podstawie art. 9g ust. 10 są
nieważne. Nieważność czynności stwierdza, w drodze decyzji administracyjnej, odpowiednio
organ sprawujący nadzór pedagogiczny lub właściwy minister.
”
;
11)
w art. 10:
a)
ust. 1 otrzymuje brzmienie:
„
1.
Stosunek pracy z nauczycielem nawiązuje się w szkole na podstawie umowy o pracę lub
mianowania, z zastrzeżeniem ust. 8.
”
,
b)
uchyla się ust. 4a,
c)
po ust. 5 dodaje się ust. 5a i 5b w brzmieniu:
„
5a.
Stosunek pracy nawiązany na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony przekształca
się w stosunek pracy na podstawie mianowania z pierwszym dniem miesiąca kalendarzowego
następującego po miesiącu, w którym:
1)
nauczyciel uzyskał stopień nauczyciela mianowanego, o ile spełnione są warunki określone
w ust. 5;
2)
w przypadku nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego w czasie trwania umowy o pracę
zostały spełnione warunki, o których mowa w ust. 5.
5b.
Przekształcenie podstawy prawnej stosunku pracy, o którym mowa w ust. 5a, potwierdza
na piśmie dyrektor szkoły.
”
;
12)
po art. 11 dodaje się art. 11a w brzmieniu:
„
Art. 11a.
1.
Dyrektor szkoły, na wniosek nauczyciela, wystawia nauczycielowi legitymację służbową.
2.
Dyrektor szkoły może pobierać opłaty za wydanie legitymacji w wysokości nieprzekraczającej
kosztów wytworzenia dokumentu.
3.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania określi, w drodze rozporządzenia,
wzór oraz tryb wystawiania legitymacji służbowej, o której mowa w ust. 1, uwzględniając
w szczególności potrzebę poświadczenia zatrudnienia na stanowisku nauczyciela, a także
termin, w jakim dyrektor szkoły zobowiązany jest do wydania legitymacji.
”
;
13)
w art. 17:
a)
ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Nauczyciele mianowani lub dyplomowani zatrudnieni na stanowisku kuratora oświaty oraz
nauczyciele przechodzący do pracy w urzędach administracji rządowej, kuratoriach oświaty,
Centralnej Komisji Egzaminacyjnej, okręgowych komisjach egzaminacyjnych, specjalistycznej
jednostce nadzoru oraz w organach sprawujących nadzór pedagogiczny nad zakładami poprawczymi,
schroniskami dla nieletnich oraz ośrodkami diagnostyczno-konsultacyjnymi na stanowiska
wymagające kwalifikacji pedagogicznych oraz nauczyciele, z którymi został nawiązany
stosunek pracy na podstawie wyboru na okres pełnienia funkcji z wyboru, otrzymują
urlop bezpłatny na czas zajmowania tych stanowisk lub pełnienia tych funkcji.
”
,
b)
po ust. 2 dodaje się ust. 2a w brzmieniu:
„
2a.
Nauczyciele dyplomowani skierowani w trybie określonym w przepisach wydanych na podstawie
art. 22 ust. 1 pkt 3 ustawy o systemie oświaty do pracy w szkołach działających na
podstawie Konwencji o Statucie Szkół Europejskich, zwanych dalej „szkołami europejskimi”,
otrzymują urlop bezpłatny na czas skierowania.
”
,
c)
ust. 3 otrzymuje brzmienie:
„
3.
Nauczyciele, o których mowa w ust. 2 i 2a, zajmujący stanowisko dyrektora szkoły,
obowiązani są do złożenia rezygnacji z zajmowanego stanowiska przed udzieleniem im
urlopu bezpłatnego, o którym mowa w ust. 2 i 2a.
”
;
14)
w art. 20:
a)
po ust. 5 dodaje się ust. 5a-5c w brzmieniu:
„
5a.
O zamiarze wypowiedzenia nauczycielowi stosunku pracy z przyczyn określonych w ust.
1 pkt 2 dyrektor szkoły zawiadamia reprezentującą nauczyciela zakładową (międzyzakładową)
organizację związkową, która w terminie 7 dni od dnia otrzymania zawiadomienia może
zgłosić na piśmie dyrektorowi szkoły umotywowane zastrzeżenia.
5b.
Po rozpatrzeniu stanowiska organizacji związkowej, a także w razie niezajęcia przez
nią stanowiska w ustalonym terminie, dyrektor szkoły podejmuje decyzję w sprawie wypowiedzenia.
5c.
Wypowiedzenie jest bezskuteczne w przypadku złożenia przez nauczyciela, w terminie
do 30 dni od dnia doręczenia wypowiedzenia stosunku pracy z przyczyn określonych w
ust. 1 pkt 2, pisemnego wniosku o przeniesienie w stan nieczynny. Z upływem sześciomiesięcznego
okresu pozostawania w stanie nieczynnym stosunek pracy wygasa. Wygaśnięcie stosunku
pracy powoduje dla nauczyciela skutki, jakie przepisy prawa wiążą z rozwiązaniem stosunku
pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy w zakresie świadczeń przedemerytalnych.
”
,
b)
ust. 6 otrzymuje brzmienie:
„
6.
Nauczyciel przeniesiony w stan nieczynny zachowuje prawo do comiesięcznego wynagrodzenia
zasadniczego oraz prawo do innych świadczeń pracowniczych, w tym dodatków socjalnych,
o których mowa w art. 54, do czasu wygaśnięcia stosunku pracy.
”
;
15)
w art. 22 po ust. 2 dodaje się ust. 2a w brzmieniu:
„
2a.
W przypadku rozwiązania z nauczycielem stosunku pracy z przyczyn, o których mowa w
art. 20 ust. 1, lub przeniesienia go w stan nieczynny, po uprzednim zastosowaniu ust.
2, podstawą ustalenia odprawy, o której mowa w art. 20 ust. 2, lub wynagrodzenia,
o którym mowa w art. 20 ust. 6, jest wynagrodzenie zasadnicze określone w przepisach
wydanych na podstawie art. 30 ust. 5, ustalone odpowiednio do posiadanego przez nauczyciela
stopnia awansu zawodowego i posiadanych kwalifikacji oraz z uwzględnieniem wymiaru
zajęć obowiązkowych nauczyciela z miesiąca przypadającego bezpośrednio przed zastosowaniem
ust. 2.
”
;
16)
w art. 28 ust. 1 otrzymuje brzmienie:
„
1.
Nauczycielowi zatrudnionemu na podstawie mianowania, z którym rozwiązano stosunek
pracy z przyczyny określonej w art. 23 ust. 1 pkt 3, przyznaje się odprawę pieniężną
w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia zasadniczego ostatnio pobieranego w czasie
trwania stosunku pracy - za każdy pełny rok pracy na stanowisku nauczyciela, w jednostkach
organizacyjnych, o których mowa w art. 1 ust. 1 i 1a oraz ust. 2 pkt 1 i 1a, nieprzekraczającą
jednak sześciomiesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.
”
;
17)
w art. 30:
a)
ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Wysokość wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela uzależniona jest od stopnia awansu
zawodowego, posiadanych kwalifikacji oraz wymiaru zajęć obowiązkowych, a wysokość
dodatków odpowiednio od okresu zatrudnienia, jakości świadczonej pracy i wykonywania
dodatkowych zadań lub zajęć, powierzonego stanowiska lub sprawowanej funkcji oraz
trudnych, uciążliwych lub szkodliwych dla zdrowia warunków pracy.
”
,
b)
ust. 3 otrzymuje brzmienie:
„
3.
Średnie wynagrodzenie nauczyciela stażysty stanowi co najmniej 82% kwoty bazowej określanej
dla pracowników państwowej sfery budżetowej na podstawie art. 5 pkt 1 lit. a i art. 6 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 23 grudnia 1999 r. o kształtowaniu
wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej oraz o zmianie niektórych ustaw , ustalanej corocznie w ustawie budżetowej.
”
,
c)
ust. 5 i 6 otrzymują brzmienie:
„
5.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania, w porozumieniu z ministrem właściwym
do spraw pracy oraz po zasięgnięciu opinii Komisji Wspólnej Rządu i Samorządu Terytorialnego,
określa, w drodze rozporządzenia:
1)
corocznie wysokość minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla nauczycieli realizujących
tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin, o którym mowa w art. 42 ust. 3, oraz dla nauczycieli,
których tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin ustala się na podstawie art. 42 ust.
7, oraz sposób udokumentowania prawa do określonej stawki wynagrodzenia zasadniczego,
2)
sposób obliczania wysokości stawki wynagrodzenia zasadniczego za jedną godzinę przeliczeniową
i minimalnej stawki wynagrodzenia zasadniczego dla nauczycieli realizujących tygodniowy
obowiązkowy wymiar godzin, o którym mowa w art. 42 ust. 4a,
3)
wykaz stanowisk oraz sprawowanych funkcji uprawniających nauczyciela do dodatku funkcyjnego
oraz ogólne warunki przyznawania nauczycielom dodatku motywacyjnego,
4)
sposób ustalania wysokości wynagrodzenia za pracę w dniu wolnym od pracy
- uwzględniając stopnie awansu zawodowego, poziom wykształcenia nauczycieli i wymiar
zajęć obowiązkowych, stanowiska kierownicze w szkole i sprawowane funkcje, stopień
zaangażowania nauczycieli w pracę oraz zapewniając, że wynagrodzenie za pracę w dniu
wolnym od pracy uwzględnia osobistą stawkę zaszeregowania nauczyciela i dodatek za
warunki pracy.
6.
Organ prowadzący szkołę będący jednostką samorządu terytorialnego, uwzględniając przewidywaną
strukturę zatrudnienia, określa corocznie dla nauczycieli poszczególnych stopni awansu
zawodowego, w drodze regulaminu obowiązującego od dnia 1 stycznia do dnia 31 grudnia:
1)
wysokość stawek dodatków, o których mowa w ust. 1 pkt 2, oraz szczegółowe warunki
przyznawania tych dodatków, z zastrzeżeniem art. 33 i 34,
2)
szczegółowe warunki obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe
i godziny doraźnych zastępstw, z zastrzeżeniem art. 35 ust. 3,
3)
wysokość i warunki wypłacania składników wynagrodzenia, o których mowa w ust. 1 pkt
4, o ile nie zostały one określone w ustawie lub w odrębnych przepisach
- w taki sposób, aby średnie wynagrodzenia nauczycieli, składające się ze składników,
o których mowa w ust. 1, odpowiadały na obszarze działania danej jednostki samorządu
terytorialnego co najmniej średnim wynagrodzeniom nauczycieli, o których mowa odpowiednio
w ust. 3 i 4.
”
,
d)
po ust. 6 dodaje się ust. 6a i 6b w brzmieniu:
„
6a.
Regulamin podlega uzgodnieniu ze związkami zawodowymi zrzeszającymi nauczycieli.
6b.
W przypadku nieuchwalenia do dnia 31 grudnia danego roku regulaminu na kolejny rok
kalendarzowy stosuje się regulamin obowiązujący w roku poprzednim, nie dłużej jednak
niż przez okres dwóch miesięcy od dnia ogłoszenia ustawy budżetowej.
”
,
e)
ust. 7 i 7a otrzymują brzmienie:
„
7.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania, w porozumieniu z ministrem właściwym
do spraw kultury i ochrony dziedzictwa narodowego i Ministrem Obrony Narodowej, określa,
w drodze rozporządzenia, dla nauczycieli poszczególnych stopni awansu zawodowego zatrudnionych
w szkołach prowadzonych przez organy administracji rządowej wysokość stawek dodatków,
o których mowa w ust. 1 pkt 2, z zastrzeżeniem art. 33, oraz szczegółowe warunki przyznawania
tych dodatków, szczegółowe warunki obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny
ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw, wysokość i warunki wypłacania składników
wynagrodzenia, o których mowa w ust. 1 pkt 4, o ile nie zostały one określone w przepisach
ustawy lub w odrębnych przepisach, z zastrzeżeniem ust. 7a, uwzględniając wysokości
średniego wynagrodzenia nauczycieli, o których mowa w ust. 3 i 4, oraz zróżnicowanie
szkół prowadzonych przez poszczególnych ministrów.
7a.
Minister Sprawiedliwości, uwzględniając co najmniej wysokości średniego wynagrodzenia
nauczycieli, o których mowa w ust. 3 i 4, określi, w drodze rozporządzenia, dla nauczycieli
poszczególnych stopni awansu zawodowego zatrudnionych w zakładach poprawczych, schroniskach
dla nieletnich, rodzinnych ośrodkach diagnostyczno-konsultacyjnych oraz szkołach przy
zakładach karnych wysokość stawek dodatków, o których mowa w ust. 1 pkt 2, oraz szczegółowe
warunki przyznawania tych dodatków, z zastrzeżeniem art. 33, a także szczegółowe warunki
obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych
zastępstw oraz wysokość i warunki wypłacania składników wynagrodzenia, o których mowa
w ust. 1 pkt 4, o ile nie zostały one określone w przepisach ustawy lub odrębnych
przepisach, uwzględniając w szczególności specyfikę organizacji nauki, pracy wychowawczej
i resocjalizacyjnej, a także specyfikę nauczania prowadzonego w warunkach izolacji.
”
,
f)
ust. 8 otrzymuje brzmienie:
„
8.
Środki niezbędne na średnie wynagrodzenia nauczycieli, o których mowa w ust. 3 i 4,
wraz z pochodnymi od wynagrodzeń, środki na odpis, o którym mowa w art. 53 ust. 1,
oraz środki na dofinansowanie doskonalenia zawodowego nauczycieli z uwzględnieniem
doradztwa metodycznego, o których mowa w art. 70a ust. 1, zagwarantowane są przez
państwo w dochodach jednostek samorządu terytorialnego.
”
,
g)
po ust. 8 dodaje się ust. 8a w brzmieniu:
„
8a.
W przypadku szkół prowadzonych przez właściwych ministrów środki niezbędne na wynagrodzenia
nauczycieli wraz z pochodnymi od wynagrodzeń, środki na odpis, o którym mowa w art.
53 ust. 1, oraz środki na dofinansowanie doskonalenia zawodowego nauczycieli z uwzględnieniem
doradztwa metodycznego, o których mowa w art. 70a ust. 1, zagwarantowane są w budżetach
tych ministrów.
”
,
h)
uchyla się ust. 9,
i)
ust. 10 otrzymuje brzmienie:
„
10.
Organy prowadzące szkoły będące jednostkami samorządu terytorialnego mogą zwiększać
środki na wynagrodzenia nauczycieli, w tym podwyższać minimalne stawki wynagrodzenia
zasadniczego, o których mowa w ust. 5.
”
,
j)
po ust. 10 dodaje się ust. 10a i 10b w brzmieniu:
„
10a.
Podwyższenie minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego następuje w trybie określonym
w ust. 6.
10b.
Zwiększenie środków na poszczególne składniki wynagrodzenia dla nauczycieli ponad
poziom określony w ust. 3 i 4 może odbywać się wyłącznie z dochodów własnych jednostek
samorządu terytorialnego.
”
;
18)
art. 32 otrzymuje brzmienie:
„
Art. 32.
1.
Nauczycielom mianowanym i dyplomowanym zatrudnionym na stanowiskach, na których wymagane
są kwalifikacje pedagogiczne, w urzędach organów administracji rządowej i kuratoriach
oświaty przysługuje wynagrodzenie i inne świadczenia, określone dla członków korpusu
służby cywilnej w ustawie z dnia 18 grudnia 1998 r. o służbie cywilnej .
2.
Do nauczycieli mianowanych i dyplomowanych zatrudnionych na stanowiskach, na których
wymagane są kwalifikacje pedagogiczne, w specjalistycznej jednostce nadzoru, o której
mowa w art. 32a ustawy o systemie oświaty, w organach sprawujących nadzór pedagogiczny
nad zakładami poprawczymi, schroniskami dla nieletnich, rodzinnymi ośrodkami diagnostyczno-konsultacyjnymi
oraz szkołami przy zakładach karnych w zakresie wynagrodzenia i innych świadczeń stosuje
się odpowiednio przepisy ustawy, o której mowa w ust. 1.
3.
Nauczycielom mianowanym i dyplomowanym zatrudnionym na stanowiskach, na których wymagane
są kwalifikacje pedagogiczne, w Centralnej Komisji Egzaminacyjnej oraz okręgowych
komisjach egzaminacyjnych oprócz wynagrodzenia zasadniczego przysługują dodatki: za
wysługę lat, motywacyjny oraz służbowy.
4.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania określi, w drodze rozporządzenia,
wysokość i warunki przyznawania dodatków, o których mowa w ust. 3, z zastrzeżeniem
art. 33, uwzględniając w szczególności potrzebę zróżnicowania ich wysokości w zależności
od jakości świadczonej pracy i zajmowanego stanowiska.
”
;
19)
w art. 35:
a)
po ust. 2 dodaje się ust. 2a w brzmieniu:
„
2a.
Przez godzinę doraźnego zastępstwa rozumie się przydzieloną nauczycielowi godzinę
zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych powyżej tygodniowego obowiązkowego
wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych, której realizacja
następuje w zastępstwie nieobecnego nauczyciela.
”
,
b)
ust. 3 otrzymuje brzmienie:
„
3.
Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i za godziny doraźnych zastępstw wypłaca się
według stawki osobistego zaszeregowania nauczyciela, z uwzględnieniem dodatku za warunki
pracy.
”
;
20)
w art. 39:
a)
ust. 1 otrzymuje brzmienie:
„
1.
Zmiana wysokości wynagrodzenia w czasie trwania stosunku pracy w związku z uzyskaniem
kolejnego stopnia awansu zawodowego nauczyciela następuje z pierwszym dniem roku szkolnego
następującego po roku szkolnym, w którym nauczyciel uzyskał wyższy stopień awansu.
Zmiana wysokości wynagrodzenia z innych przyczyn następuje z pierwszym dniem najbliższego
miesiąca kalendarzowego, jeżeli inne przyczyny nie nastąpiły od pierwszego dnia danego
miesiąca kalendarzowego.
”
,
b)
po ust. 1 dodaje się ust. 1a w brzmieniu:
„
1a.
W przypadku uzyskania kolejnego stopnia awansu zawodowego w trybie art. 9b ust. 3a
zmiana wysokości wynagrodzenia następuje z dniem 1 stycznia danego roku, następującego
po roku kalendarzowym, w którym nauczyciel uzyskał wyższy stopień awansu.
”
;
21)
w art. 42:
a)
w ust. 2 pkt 2 otrzymuje brzmienie:
„
2)
inne czynności i zajęcia wynikające z zadań statutowych szkoły, ze szczególnym uwzględnieniem
zajęć opiekuńczych i wychowawczych wynikających z potrzeb i zainteresowań uczniów;
”
,
b)
w ust. 7 pkt 3 otrzymuje brzmienie:
„
3)
tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć nauczycieli szkół niewymienionych w ust.
3, nauczycieli szkół, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 1a, nauczycieli szkół zaocznych,
nauczycieli w systemie kształcenia na odległość, nauczycieli realizujących w ramach
stosunku pracy obowiązki określone dla stanowisk o różnym tygodniowym obowiązkowym
wymiarze godzin, pedagogów, psychologów, logopedów, doradców zawodowych prowadzących
zajęcia związane z wyborem kierunku kształcenia i zawodu w celu wspomagania uczniów
w podejmowaniu decyzji edukacyjnych i zawodowych, o których mowa w przepisach wydanych
na podstawie art. 22 ust. 2 pkt 11 ustawy o systemie oświaty, bibliotekarzy bibliotek
pedagogicznych oraz zasady zaliczania do wymiaru godzin poszczególnych zajęć w kształceniu
zaocznym i w systemie kształcenia na odległość.
”
;
22)
w art. 42b ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Za każdą godzinę pracy w porze nocnej nauczycielowi przysługuje dodatkowe wynagrodzenie
w wysokości 15% godzinowej stawki wynagrodzenia zasadniczego, jednakże nie niższej
niż ustalona na podstawie art. 1518 § 1 Kodeksu pracy.
”
;
23)
w art. 42c ust. 3 i 4 otrzymują brzmienie:
„
3.
Za zajęcia dydaktyczne, wychowawcze lub opiekuńcze, wykonywane w dniu wolnym od pracy,
nauczyciel otrzymuje inny dzień wolny od pracy. W szczególnie uzasadnionych przypadkach
zamiast dnia wolnego nauczyciel otrzymuje odrębne wynagrodzenie, w wysokości ustalonej
w sposób określony w przepisach wydanych na podstawie art. 30 ust. 5.
4.
Za pracę w święto, przypadające poza dwoma dniami w tygodniu wolnymi od pracy, nauczyciel
otrzymuje inny dzień wolny od pracy. W szczególnie uzasadnionych przypadkach zamiast
dnia wolnego nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie, o którym mowa w ust. 3, ze 100% dodatkiem.
”
;
24)
art. 49 otrzymuje brzmienie:
„
Art. 49.
1.
Tworzy się specjalny fundusz na nagrody dla nauczycieli za ich osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze:
1)
w budżetach organów prowadzących szkoły w wysokości co najmniej 1% planowanych rocznych
wynagrodzeń osobowych, z przeznaczeniem na wypłaty nagród organów prowadzących szkoły
i dyrektorów szkół;
2)
w budżetach wojewodów łącznie w wysokości stanowiącej równowartość 2 744 średnich
wynagrodzeń nauczyciela stażysty, z przeznaczeniem na wypłaty nagród kuratorów oświaty
oraz nagród organów sprawujących nadzór pedagogiczny dla nauczycieli, o których mowa
w art. 1 ust. 1 pkt 1 i ust. 1a;
3)
w budżecie ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania w wysokości stanowiącej
równowartość 2 015 średnich wynagrodzeń nauczyciela stażysty, z przeznaczeniem na
wypłaty nagród tego ministra.
2.
Organy prowadzące szkoły ustalają kryteria i tryb przyznawania nagród dla nauczycieli
ze środków, o których mowa w ust. 1 pkt 1, uwzględniając w szczególności osiągnięcia
w zakresie pracy dydaktyczno-wychowawczej, pracy opiekuńczo-wychowawczej oraz realizacji
innych zadań statutowych szkoły, sposób podziału środków na nagrody organów prowadzących
szkoły i dyrektorów szkół, tryb zgłaszania kandydatów do nagród oraz zasadę, że nagroda
może być przyznana nauczycielowi po przepracowaniu w szkole co najmniej roku.
3.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania określa, w drodze rozporządzenia,
tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli za ich osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze
ze środków, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 3, uwzględniając w szczególności sposób
zgłaszania kandydatów do nagród oraz zasadę, że nagroda może być przyznana nauczycielowi
po przepracowaniu w szkole co najmniej 2 lat.
”
;
25)
w art. 53 ust. 1 otrzymuje brzmienie:
„
1.
Dla nauczycieli dokonuje się corocznie odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
w wysokości ustalanej jako iloczyn planowanej, przeciętnej w danym roku kalendarzowym,
liczby nauczycieli zatrudnionych w pełnym i niepełnym wymiarze zajęć (po przeliczeniu
na pełny wymiar zajęć) skorygowanej w końcu roku do faktycznej przeciętnej liczby
zatrudnionych nauczycieli (po przeliczeniu na pełny wymiar zajęć) i 110% kwoty bazowej,
określanej dla pracowników państwowej sfery budżetowej na podstawie art. 5 pkt 1 lit.
a i art. 6 ust. 1 pkt 2 ustawy o kształtowaniu wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej
oraz o zmianie niektórych ustaw, ustalanej corocznie w ustawie budżetowej.
”
;
26)
uchyla się art. 59;
27)
art. 60 otrzymuje brzmienie:
„
Art. 60.
Uprawnienia określone w art. 56 i 58 zachowują nauczyciele również po przejściu na
emeryturę lub rentę.
”
;
28)
art. 61 otrzymuje brzmienie:
„
Art. 61.
1.
Nauczyciel, który uzyskał stopień nauczyciela kontraktowego w ciągu dwóch lat od dnia
podjęcia pierwszej pracy zawodowej w życiu w szkole i posiada kwalifikacje wymagane
do zajmowania danego stanowiska, otrzymuje w szkole wskazanej jako podstawowe miejsce
zatrudnienia na swój wniosek jednorazowy zasiłek na zagospodarowanie w wysokości dwumiesięcznego
otrzymywanego wynagrodzenia zasadniczego. Do pierwszej pracy zawodowej w życiu nie
zalicza się pracy wykonywanej w okresie studiów lub nauki w zakładzie kształcenia
nauczycieli.
2.
Prawo do złożenia wniosku o wypłacenie zasiłku na zagospodarowanie przysługuje nauczycielowi
w okresie roku, licząc od dnia uzyskania stopnia nauczyciela kontraktowego.
3.
Zasiłek na zagospodarowanie podlega zwrotowi, jeżeli nauczyciel nie przepracuje w
szkole trzech lat, licząc od dnia uzyskania stopnia nauczyciela kontraktowego. W szczególnie
uzasadnionych przypadkach organ prowadzący szkołę może zwolnić nauczyciela w całości
lub w części z obowiązku zwrotu zasiłku.
”
;
29)
w art. 70a:
a)
ust. 1 otrzymuje brzmienie:
„
1.
W budżetach organów prowadzących szkoły wyodrębnia się środki na dofinansowanie doskonalenia
zawodowego nauczycieli z uwzględnieniem doradztwa metodycznego - w wysokości 1% planowanych
rocznych środków przeznaczonych na wynagrodzenia osobowe nauczycieli, z zastrzeżeniem
ust. 2.
”
,
b)
po ust. 1 dodaje się ust. 1a w brzmieniu:
„
1a.
Środki, o których mowa w ust. 1, mogą być również przeznaczone, w wysokości nie większej
niż 20%, na dofinansowanie kosztów obniżenia tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin
zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych nauczycielom dyplomowanym, którym
powierzono zadania doradcy metodycznego. Dofinansowanie polegające na zwiększeniu
funduszu wynagrodzeń w planach finansowych szkół nie może być wyższe niż skutki finansowe
zatrudnienia nauczyciela w wymiarze odpowiadającym przyznanej zniżce tygodniowego
obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych nauczycielowi
dyplomowanemu.
”
,
c)
ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Przepis ust. 1 nie obejmuje finansowania publicznych placówek doskonalenia nauczycieli
i bibliotek pedagogicznych prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego.
”
,
d)
po ust. 2 dodaje się ust. 2a w brzmieniu:
„
2a.
Podziału środków, o których mowa w ust. 1, dokonuje się po zasięgnięciu opinii związków
zawodowych zrzeszających nauczycieli.
”
;
30)
art. 73 otrzymuje brzmienie:
„
Art. 73.
1.
Nauczycielowi zatrudnionemu w pełnym wymiarze zajęć na czas nieokreślony, po przepracowaniu
co najmniej 7 lat w szkole, dyrektor szkoły udziela urlopu dla poratowania zdrowia,
w celu przeprowadzenia zaleconego leczenia, w wymiarze nieprzekraczającym jednorazowo
roku, z zastrzeżeniem ust. 2.
2.
Nauczycielowi, któremu do nabycia prawa do emerytury brakuje mniej niż rok, urlop
dla poratowania zdrowia nie może być udzielony na okres dłuższy niż do końca miesiąca
poprzedzającego miesiąc, w którym nauczyciel nabywa uprawnienia emerytalne.
3.
Do okresu siedmioletniej pracy w szkole, o którym mowa w ust. 1, wlicza się okresy
czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby oraz urlopu innego niż wypoczynkowy,
trwające łącznie nie dłużej niż 6 miesięcy. W przypadku okresu niezdolności do pracy
i urlopu trwających dłużej niż 6 miesięcy wymagany okres pracy przedłuża się o ten
okres.
4.
Okres siedmioletniej pracy w szkole, uzasadniający prawo do urlopu, powinien przypadać
bezpośrednio przed datą rozpoczęcia urlopu dla poratowania zdrowia. Wymóg siedmioletniego
okresu pracy w szkole dotyczy udzielenia pierwszego urlopu dla poratowania zdrowia.
5.
Nauczyciel w okresie przebywania na urlopie dla poratowania zdrowia zachowuje prawo
do comiesięcznego wynagrodzenia zasadniczego i dodatku za wysługę lat oraz prawo do
innych świadczeń pracowniczych, w tym dodatków socjalnych, o których mowa w art. 54.
6.
Dyrektor szkoły, nie później niż w terminie 2 tygodni przed zakończeniem urlopu dla
poratowania zdrowia, wydaje nauczycielowi skierowanie na badanie kontrolne w celu
stwierdzenia braku przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku.
7.
W okresie przebywania na urlopie dla poratowania zdrowia nauczyciel nie może nawiązać
stosunku pracy lub podjąć innej działalności zarobkowej. W przypadku stwierdzenia,
że w okresie urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciel podejmuje inny stosunek pracy
lub inną działalność zarobkową, dyrektor szkoły odwołuje nauczyciela z urlopu, określając
termin, w którym nauczyciel obowiązany jest do powrotu do pracy.
8.
Nauczycielowi można udzielić kolejnego urlopu dla poratowania zdrowia nie wcześniej
niż po upływie roku od dnia zakończenia poprzedniego urlopu dla poratowania zdrowia.
Łączny wymiar urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciela w okresie całego zatrudnienia
nie może przekraczać 3 lat.
9.
Nauczyciel nie ponosi kosztów związanych z orzekaniem o stanie jego zdrowia w związku
z potrzebą udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.
10.
O potrzebie udzielenia nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia, w celu przeprowadzenia
zalecanego leczenia, orzeka lekarz ubezpieczenia zdrowotnego leczący nauczyciela.
Od orzeczenia, o którym mowa w zdaniu pierwszym, przysługuje odwołanie do organu odwoławczego
określonego w przepisach wydanych na podstawie ust. 11 oraz w trybie określonym w
tych przepisach.
11.
Minister właściwy do spraw zdrowia, w porozumieniu z ministrem właściwym do spraw
oświaty i wychowania, określi, w drodze rozporządzenia, tryb orzekania o potrzebie
udzielenia nauczycielowi urlopu, o którym mowa w ust. 1, wzór orzeczenia i sposób
prowadzenia dokumentacji związanej z wydawaniem orzeczeń o potrzebie udzielenia urlopu
dla poratowania zdrowia oraz organ odwoławczy od orzeczeń o potrzebie udzielenia nauczycielowi
urlopu dla poratowania zdrowia, uwzględniając w szczególności sposób wydawania orzeczenia
o potrzebie udzielenia nauczycielowi urlopu oraz termin odwołania się od orzeczenia.
”
;
31)
w art. 83 po ust. 1 dodaje się ust. 1a w brzmieniu:
„
1a.
Dyrektor szkoły zawiesza w pełnieniu obowiązków nauczyciela, a organ prowadzący szkołę
- dyrektora szkoły, jeżeli wszczęte postępowanie karne lub złożony wniosek o wszczęcie
postępowania dyscyplinarnego dotyczy naruszenia praw i dobra dziecka.
”
;
32)
w art. 88:
a)
ust. 1 otrzymuje brzmienie:
„
1.
Nauczyciele mający trzydziestoletni okres zatrudnienia, w tym 20 lat wykonywania pracy
w szczególnym charakterze, zaś nauczyciele szkół, placówek, zakładów specjalnych oraz
zakładów poprawczych i schronisk dla nieletnich - dwudziestopięcioletni okres zatrudnienia,
w tym 20 lat wykonywania pracy w szczególnym charakterze w szkolnictwie specjalnym,
mogą - po rozwiązaniu na swój wniosek stosunku pracy - przejść na emeryturę.
”
,
b)
ust. 1a otrzymuje brzmienie:
„
1a.
Nauczyciele spełniający warunki określone w ust. 1 mogą przejść na emeryturę również
w wypadku rozwiązania stosunku pracy lub wygaśnięcia stosunku pracy w okolicznościach
określonych w art. 20 ust. 1, 5c i 7.
”
;
33)
art. 91a otrzymuje brzmienie:
„
Art. 91a.
1.
Nauczycielom mianowanym i dyplomowanym zatrudnionym w urzędach organów administracji
rządowej i kuratoriach oświaty, w specjalistycznej jednostce nadzoru oraz w organach
sprawujących nadzór pedagogiczny nad zakładami poprawczymi, schroniskami dla nieletnich,
rodzinnymi ośrodkami diagnostyczno-konsultacyjnymi oraz szkołami przy zakładach karnych
na stanowiskach wymagających kwalifikacji pedagogicznych przysługują uprawnienia wynikające
z art. 9a-9i, art. 51, 58-60, 86, 88 i 90.
2.
Nauczycielowi mianowanemu i dyplomowanemu zatrudnionemu w Centralnej Komisji Egzaminacyjnej
lub okręgowych komisjach egzaminacyjnych na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych
przysługują uprawnienia wynikające z art. 9a-9i, art. 30 ust. 5, art. 32-33, 47, art.
49 ust. 1 pkt 3, art. 51, 58-60, 86-88 i 90.
3.
Nauczycielom urlopowanym na podstawie przepisów ustawy, o której mowa w art. 1 ust.
2 pkt 3, przysługują uprawnienia wynikające z art. 9a-9i, art. 30, 31, 33, 49, 51,
58-60, 73, 86-88 i 90.
4.
Do nauczycieli zatrudnionych w publicznych szkołach i szkolnych punktach konsultacyjnych
przy przedstawicielstwach dyplomatycznych, urzędach konsularnych i przedstawicielstwach
wojskowych mają zastosowanie przepisy rozdziałów 2-4, art. 42 ust. 1, 2 i 7a, art.
51, 64-67 oraz rozdziałów 8-11.
”
;
34)
w art. 91b:
a)
ust. 2 otrzymuje brzmienie:
„
2.
Do nauczyciela zatrudnionego w:
1)
Szkotach, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 2, bez względu na wymiar zatrudnienia,
ma zastosowanie przepis art. 11a;
2)
Szkotach, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 2, w wymiarze co najmniej 1/2 obowiązkowego
wymiaru zajęć, w tym do nauczyciela zatrudnionego na stanowisku dyrektora, mają zastosowanie
przepisy art. 6, 9-9i, art. 22 ust. 3 i 4, art. 26, art. 49 ust. 1 pkt 2 i 3, art.
51, art. 70a ust. 3, 4 i 6, art. 75-86, 88 i 90;
3)
przedszkolu i placówce, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 2 lit. a, w wymiarze co
najmniej 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć, w tym do nauczyciela zatrudnionego na stanowisku
dyrektora, mają zastosowanie przepisy art. 6, 9-9i, art. 22 ust. 3 i 4, art. 26, art.
49 ust. 1 pkt 2 i 3, art. 51, art. 70a ust. 3, 4 i 6, art. 75-86, 88 i 90;
4)
przedszkolu i placówce, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 2 lit. b, w wymiarze co
najmniej 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć, w tym do nauczyciela zatrudnionego na stanowisku
dyrektora, mają zastosowanie przepisy art. 6, 9-9i, art. 22 ust. 3 i 4, art. 26, art.
49 ust. 1 pkt 2 i 3, art. 51, art. 70a ust. 3, 4 i 6, art. 75-85.
”
,
b)
po ust. 3 dodaje się ust. 4-6 w brzmieniu:
„
4.
Z nauczycielami, o których mowa w art. 17 ust. 2a, na czas skierowania do pracy w
szkołach europejskich, nawiązuje się stosunek pracy na podstawie umowy o pracę w jednostce
organizacyjnej, której zadaniem statutowym jest organizacja i koordynacja funkcjonowania
szkół, o których mowa w art. 5 ust. 3b pkt 1 lit. a ustawy o systemie oświaty.
5.
W okresie wykonywania pracy w szkołach, o których mowa w ust. 4, nauczycielom przysługuje
wynagrodzenie w wysokości równej ekwiwalentowi pieniężnemu za urlop wypoczynkowy,
ustalonemu według zasad określonych w przepisach wydanych na podstawie art. 67 ust.
3. W pozostałym zakresie prawa i obowiązki tych nauczycieli określają odrębne przepisy.
6.
Okres wykonywania pracy w szkołach, o których mowa w ust. 4, jest zaliczany do okresu
pracy, od którego zależą uprawnienia nauczyciela wynikające ze stosunku pracy.
”
;
35)
w art. 91d:
a)
pkt 1 otrzymuje brzmienie:
„
1)
art. 30 ust. 6 i 10a, art. 42 ust. 7, art. 49 ust. 2, art. 54 ust. 7, art. 70a ust.
1 oraz art. 72 ust. 1 - wykonuje odpowiednio: rada gminy, rada powiatu, sejmik województwa;
”
,
b)
pkt 3 otrzymuje brzmienie:
„
3)
art. 6a ust. 1 pkt 3 oraz 6 i 13, art. 9b ust. 3, 3a i 4 pkt 2 oraz ust. 6 i 7 pkt
1, art. 9f ust. 1, art. 9g ust. 3 pkt 1 i ust. 4, art. 18 ust. 4 i 5, art. 19 ust.
1, art. 22 ust. 1, art. 26 ust. 2, art. 31, art. 42a ust. 1, art. 54 ust. 2 i 5, art.
56 ust. 2, art. 61 ust. 3, art. 63, art. 66 ust. 1, art. 82 ust. 2 oraz art. 83 ust.
1 i 1a - wykonuje odpowiednio: wójt, burmistrz (prezydent miasta), starosta, marszałek
województwa.
”
.
Art. 2.
W ustawie z dnia 12 września 1990 r. o szkolnictwie wyższym po art. 92 dodaje się art. 92a w brzmieniu:
„
Art. 92a.
1.
Rektor, na wniosek nauczyciela akademickiego, wystawia nauczycielowi akademickiemu
legitymację służbową.
2.
Rektor może pobierać opłaty za wydanie legitymacji w wysokości nieprzekraczającej
kosztów wytworzenia dokumentu.
3.
Minister właściwy do spraw szkolnictwa wyższego określi, w drodze rozporządzenia,
wzór oraz tryb wystawiania legitymacji służbowej, o której mowa w ust. 1, uwzględniając
w szczególności potrzebę poświadczenia zatrudnienia na stanowisku nauczyciela akademickiego,
a także termin, w jakim rektor zobowiązany jest do wydania legitymacji.
”
.
Art. 3.
W ustawie z dnia 26 czerwca 1997 r. o wyższych szkołach zawodowych po art. 61 dodaje się art. 61a w brzmieniu:
„
Art. 61a.
Do nauczyciela akademickiego państwowej uczelni zawodowej stosuje się odpowiednio
art. 92a ustawy z dnia 12 września 1990 r. o szkolnictwie wyższym .
”
.
Art. 4.
W ustawie z dnia 18 grudnia 1998 r. o służbie cywilnej art. 95 otrzymuje brzmienie:
„
Art. 95.
Członkom korpusu służby cywilnej zatrudnionym na stanowisku kuratora oświaty lub na
stanowiskach wymagających kwalifikacji pedagogicznych przysługują uprawnienia określone
w art. 9a-9i, 51, 58-60, 86, 88 i 90 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, a okres zatrudnienia na tych stanowiskach wlicza się do okresu zatrudnienia, od
którego zależą uprawnienia nauczyciela określone w tej ustawie.
”
.
Art. 5.
Do nauczycieli kontraktowych lub mianowanych posiadających stopień naukowy doktora
oraz nauczycieli kontraktowych, którzy stopień awansu uzyskali w trybie art. 9a ust.
3 ustawy wymienionej w art. 1, będących w dniu wejścia w życie ustawy w trakcie odbywania
stażu na wyższy stopień awansu zawodowego w trybie art. 9c ust. 2 ustawy wymienionej
w art. 1, stosuje się przepisy dotyczące wymiaru stażu obowiązujące do dnia wejścia
w życie niniejszej ustawy.
Art. 6.
1.
Nauczyciele wpisani na listę, o której mowa w art. 9g ust. 11 ustawy wymienionej w
art. 1, przed dniem wejścia w życie ustawy są zobowiązani, w terminie do dnia 31 grudnia
2006 r., do ukończenia szkolenia, o którym mowa w art. 9g ust. 11a pkt 3 ustawy wymienionej
w art. 1 w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą.
2.
W przypadku niezłożenia ministrowi właściwemu do spraw oświaty i wychowania dokumentów
potwierdzających ukończenie szkolenia dla kandydatów na ekspertów, o którym mowa w
ust. 1, nauczyciele ci zostają skreśleni z listy ekspertów z mocy prawa z dniem 1
stycznia 2007 r.
3.
Postępowania o wpis na listę ekspertów wszczęte i niezakończone przed dniem wejścia
w życie niniejszej ustawy prowadzone są na podstawie przepisów obowiązujących przed
dniem jej wejścia w życie. W stosunku do tych nauczycieli przepisy ust. 1 i 2 stosuje
się odpowiednio.
Art. 7.
1.
Nauczyciele, którym udzielono urlopu bezpłatnego w związku z nawiązaniem stosunku
pracy na podstawie wyboru, są zobowiązani do złożenia, w terminie 30 dni od dnia wejścia
w życie ustawy, rezygnacji z zajmowanego stanowiska dyrektora, jeżeli nie uczynili
tego przed udzieleniem im urlopu.
2.
W przypadku niezłożenia rezygnacji, o której mowa w ust. 1, powierzenie stanowiska
dyrektora szkoły wygasa z mocy prawa z upływem 30 dni od dnia wejścia w życie ustawy.
Art. 8.1 orzeczenie
Nauczyciele, którzy w dniu wejścia w życie ustawy przebywają na urlopach dla poratowania
zdrowia, zachowują prawo do tych urlopów do końca okresu, na jaki ich udzielono, chyba
że wcześniej zostaną odwołani z urlopu na podstawie art. 73 ust. 7 ustawy wymienionej
w art. 1, w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą.
Art. 9.
Nauczyciele, którzy w dniu wejścia w życie ustawy przebywają na urlopach dla poratowania
zdrowia lub pozostają w stanie nieczynnym, otrzymują wynagrodzenie przysługujące w
dniu rozpoczęcia urlopu dla poratowania zdrowia lub w dniu przejścia w stan nieczynny
do czasu zakończenia tego urlopu lub wygaśnięcia stosunku pracy.
Art. 10.
Nauczycielowi nie przysługuje prawo do zasiłku na zagospodarowanie, jeżeli do dnia
wejścia w życie ustawy nauczycielowi wypłacono zasiłek na zasadach obowiązujących
przed dniem wejścia w życie ustawy.
Art. 11.
Wynagrodzenie miesięczne nauczycieli, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 1 ustawy
wymienionej w art. 1, ustalone zgodnie z przepisami niniejszej ustawy nie może być
niższe od ich dotychczasowego miesięcznego wynagrodzenia.
Art. 12.
Przepisy wykonawcze wydane przed dniem wejścia w życie ustawy, na podstawie art. 9
ust. 2, art. 9g ust. 10, art. 30 ust. 5, 7 i 7a, art. 32 ust. 2, art. 49 ust. 2 i
art. 73 ust. 4 ustawy wymienionej w art. 1 w brzmieniu obowiązującym do dnia wejścia
w życie niniejszej ustawy zachowują moc do czasu wydania nowych przepisów wykonawczych
na podstawie upoważnień w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą.
Art. 13.1 orzeczenie
Organy prowadzące szkoły, w terminie dwóch miesięcy od dnia wejścia w życie niniejszej
ustawy:
1)
dostosują do jej przepisów kryteria i tryb przyznawania nagród określonych w art.
49 ust. 1 pkt 1 ustawy, o której mowa w art. 1, w brzmieniu obowiązującym od dnia
wejścia w życie niniejszej ustawy;
2)
określą tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć logopedów oraz doradców zawodowych
prowadzących zajęcia związane z wyborem kierunku kształcenia i zawodu w celu wspomagania
uczniów w podejmowaniu decyzji edukacyjnych i zawodowych, o których mowa w przepisach
wydanych na podstawie art. 22 ust. 2 pkt 11 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty .
Art. 14.
Ustawa wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia, z wyjątkiem art. 30 ust.
6 i 6b ustawy, o której mowa w art. 1, w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą, który
wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2005 r.
1)
Niniejszą ustawą zmienia się ustawy: ustawę z dnia 12 września 1990 r. o szkolnictwie
wyższym, ustawę z dnia 26 czerwca 1997 r. o wyższych szkołach zawodowych, ustawę z
dnia 18 grudnia 1998 r. o służbie cywilnej.
2)
Zmiany tekstu jednolitego ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2003 r. Nr 137, poz.
1304, Nr 203, poz. 1966, Nr 213, poz. 2081 i Nr 228, poz. 2258 oraz z 2004 r. Nr 96,
poz. 959.
3)
Zmiany ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2000 r. Nr 19, poz. 239, z 2001 r. Nr 85,
poz. 924, Nr 100, poz. 1080 i Nr 154, poz. 1784 i 1799, z 2002 r. Nr 74, poz. 676,
Nr 152, poz. 1267, Nr 213, poz. 1802 i Nr 214, poz. 1805, z 2003 r. Nr 149, poz. 1454,
Nr 166, poz. 1609, Nr 179, poz. 1750, Nr 199, poz. 1939 i Nr 228, poz. 2256 oraz z
2004 r. Nr 116, poz. 1203.
4)
Zmiany ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1999 r. Nr 70, poz. 778 i Nr 110, poz.
1255, z 2001 r. Nr 102, poz. 1116, Nr 111, poz. 1194, Nr 128, poz. 1403 i Nr 154,
poz. 1800, z 2002 r. Nr 150, poz. 1237, Nr 153, poz. 1271, Nr 238, poz. 2025 i Nr
240, poz. 2052, z 2003 r. Nr 228, poz. 2256 i 2257 oraz z 2004 r. Nr 33, poz. 287.
5)
Zmiany ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1992 r. Nr 54, poz. 254 i Nr 63, poz. 314,
z 1994 r. Nr 1, poz. 3, Nr 43, poz. 163, Nr 105, poz. 509 i Nr 121, poz. 591, z 1996 r.
Nr 5, poz. 34 i Nr 24, poz. 110, z 1997 r. Nr 28, poz. 153, Nr 96, poz. 590, Nr 104,
poz. 661, Nr 121, poz. 770 i Nr 141, poz. 943, z 1998 r. Nr 50, poz. 310, Nr 106,
poz. 668 i Nr 162, poz. 1115 i 1118, z 2000 r. Nr 120, poz. 1268 i Nr 122, poz. 1314,
z 2001 r. Nr 85, poz. 924, Nr 103, poz. 1129, Nr 111, poz. 1193 i 1194 i Nr 126, poz.
1383, z 2002 r. Nr 4, poz. 33 i 34, Nr 150, poz. 1239, Nr 153, poz. 1271 i Nr 200,
poz. 1683, z 2003 r. Nr 65, poz. 595, Nr 128, poz. 1176, Nr 137, poz. 1304 i Nr 213,
poz. 2081 oraz z 2004 r. Nr 96, poz. 959, Nr 116, poz. 1206 i Nr 152, poz. 1598.
6)
Zmiany ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1998 r. Nr 106, poz. 668, z 2000 r. Nr
120, poz. 1268 i Nr 122, poz. 1314, z 2001 r. Nr 85, poz. 924 i Nr 111, poz. 1194,
z 2002 r. Nr 4, poz. 33 i Nr 150, poz. 1239, z 2003 r. Nr 65, poz. 595, Nr 137, poz.
1304 i Nr 213, poz. 2081 oraz z 2004 r. Nr 96, poz. 959, Nr 116, poz. 1206 i Nr 152,
poz. 1598.
7)
Zmiany ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1992 r. Nr 54, poz. 254 i Nr 63, poz. 314,
z 1994 r. Nr 1, poz. 3, Nr 43, poz. 163, Nr 105, poz. 509 i Nr 121, poz. 591, z 1996 r.
Nr 5, poz. 34 i Nr 24, poz. 110, z 1997 r. Nr 28, poz. 153, Nr 96, poz. 590, Nr 104,
poz. 661, Nr 121, poz. 770 i Nr 141, poz. 943, z 1998 r. Nr 50, poz. 310, Nr 106,
poz. 668 i Nr 162, poz. 1115 i 1118, z 2000 r. Nr 120, poz. 1268 i Nr 122, poz. 1314,
z 2001 r. Nr 85, poz. 924, Nr 103, poz. 1129, Nr 111, poz. 1193 i 1194 i Nr 126, poz.
1383, z 2002 r. Nr 4, poz. 33 i 34, Nr 150, poz. 1239, Nr 153, poz. 1271 i Nr 200,
poz. 1683, z 2003 r. Nr 65, poz. 595, Nr 128, poz. 1176, Nr 137, poz. 1304 i Nr 213,
poz. 2081 oraz z 2004 r. Nr 96, poz. 959, Nr 116, poz. 1206, Nr 152, poz. 1598 i Nr
179, poz. 1845.
8)
Zmiany ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1999 r. Nr 70, poz. 778 i Nr 110, poz.
1255, z 2001 r. Nr 102, poz. 1116, Nr 111, poz. 1194, Nr 128, poz. 1403 i Nr 154,
poz. 1800, z 2002 r. Nr 150, poz. 1237, Nr 153, poz. 1271, Nr 238, poz. 2025 i Nr
240, poz. 2052, z 2003 r. Nr 228, poz. 2256 i 2257 oraz z 2004 r. Nr 33, poz. 287.
9)
Zmiany tekstu jednolitego ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1996 r. Nr 106, poz.
496, z 1997 r. Nr 28, poz. 153 i Nr 141, poz. 943, z 1998 r. Nr 117, poz. 759 i Nr
162, poz. 1126, z 2000 r. Nr 12, poz. 136, Nr 19, poz. 239, Nr 48, poz. 550, Nr 104,
poz. 1104, Nr 120, poz. 1268 i Nr 122, poz. 1320, z 2001 r. Nr 111, poz. 1194 i Nr
144, poz. 1615, z 2002 r. Nr 41, poz. 362, Nr 113, poz. 984, Nr 141, poz. 1185 i Nr
200, poz. 1683, z 2003 r. Nr 6, poz. 65, Nr 128, poz. 1176, Nr 137, poz. 1304 i Nr
203, poz. 1966 oraz z 2004 r. Nr 69, poz. 624, Nr 96, poz. 959, Nr 99, poz. 1001,
Nr 109, poz. 1161, Nr 145, poz. 1532, Nr 162, poz. 1690 i Nr 173, poz. 1808.