Rozporządzenie Rady Ministrówz dnia 13 września 2022 r.w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki
godzinowej w 2023 r.
Treść rozporządzenia
Na podstawie art. 2 ust. 5 ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za
pracę zarządza się, co następuje:
§ 1.
Od dnia 1 stycznia 2023 r. ustala się minimalne wynagrodzenie za pracę w wysokości
3490 zł.
§ 2.
Od dnia 1 stycznia 2023 r. ustala się minimalną stawkę godzinową w wysokości 22,80
zł.
§ 3.
Od dnia 1 lipca 2023 r. ustala się minimalne wynagrodzenie za pracę w wysokości 3600
zł.
§ 4.
Od dnia 1 lipca 2023 r. ustala się minimalną stawkę godzinową w wysokości 23,50 zł.
§ 5.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2023 r.