Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrówz dnia 22 lutego 2021 r.w sprawie urlopów funkcjonariuszy Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego
Spis treści
Treść rozporządzenia
Na podstawie art. 100 ustawy z dnia 24 maja 2002 r. o Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego oraz
Agencji Wywiadu zarządza się, co następuje:
§ 1.
Rozporządzenie określa:
1)
tryb udzielania funkcjonariuszowi Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, zwanemu dalej
„funkcjonariuszem”, urlopu:
a)
wypoczynkowego,
b)
dodatkowego z tytułu pełnienia służby w warunkach szczególnie uciążliwych lub szkodliwych
dla zdrowia albo gdy jest to uzasadnione szczególnymi właściwościami służby,
c)
dodatkowego z tytułu osiągnięcia określonego wieku lub stażu służby,
d)
zdrowotnego,
e)
szkoleniowego,
f)
okolicznościowego w celu zawarcia związku małżeńskiego, w przypadku urodzenia się
dziecka, ślubu dziecka własnego, przysposobionego, pasierba, dziecka obcego przyjętego
na wychowanie i utrzymanie, w tym także w ramach rodziny zastępczej, a także z powodu
pogrzebu małżonka, dziecka, rodziców, rodzeństwa, teściów, dziadków i opiekunów oraz
innej osoby pozostającej na utrzymaniu funkcjonariusza lub pod jego bezpośrednią opieką,
g)
okolicznościowego w celu załatwienia ważnych spraw osobistych albo w innych przypadkach
zasługujących na szczególne uwzględnienie,
h)
dodatkowego wypoczynkowego z tytułu posiadania statusu weterana poszkodowanego,
i)
bezpłatnego;
2)
przełożonych właściwych w sprawach urlopów, o których mowa w pkt 1;
3)
sposób postępowania w przypadku odwołania funkcjonariusza z urlopu wypoczynkowego
lub wstrzymania udzielenia tego urlopu;
4)
sposób obliczania ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy;
5)
wzór orzeczenia komisji lekarskiej Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, zwanej dalej
„ABW”, zawierającego wniosek w sprawie udzielenia funkcjonariuszowi urlopu zdrowotnego.
§ 2.
1.
Przełożonym właściwym w sprawach urlopów, o których mowa w § 1 pkt 1 lit. a-h, jest:
1)
Szef ABW w odniesieniu do zastępców Szefa ABW oraz kierowników jednostek organizacyjnych
ABW,
2)
zastępca Szefa ABW w odniesieniu do kierowników jednostek organizacyjnych ABW,
3)
kierownik jednostki organizacyjnej ABW w odniesieniu do swoich zastępców,
4)
kierownik jednostki organizacyjnej ABW oraz jego zastępcy w odniesieniu do funkcjonariuszy
pełniących służbę w tej jednostce,
5)
kierownik jednostki organizacyjnej ABW właściwej w sprawach osobowych oraz jego zastępcy
w odniesieniu do funkcjonariuszy pozostających w dyspozycji Szefa ABW,
6)
kierownik jednostki organizacyjnej ABW oraz jego zastępcy w odniesieniu do funkcjonariuszy
pozostających w dyspozycji Szefa ABW z wyznaczonym zakresem zadań w tej jednostce,
7)
kierownik komórki organizacyjnej ABW w odniesieniu do swoich zastępców,
8)
kierownik komórki organizacyjnej ABW oraz jego zastępcy w odniesieniu do funkcjonariuszy
pełniących służbę w tej komórce,
9)
funkcjonariusz upoważniony przez Szefa ABW
- zwany dalej „przełożonym”.
2.
Przełożonym właściwym w sprawie urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. i, jest Szef
ABW lub upoważniony przez niego funkcjonariusz.
§ 3.
1.
Urlopów, o których mowa w § 1 pkt 1 lit. a-c oraz e-h, udziela przełożony na wniosek
funkcjonariusza złożony w formie pisemnej, w postaci papierowej lub elektronicznej.
2.
Funkcjonariusz podaje we wniosku o udzielenie urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit.
f oraz g, przyczynę wystąpienia o ten urlop.
3.
Funkcjonariusz we wniosku o udzielenie urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a-c
oraz e-h, wskazuje:
1)
przewidywane miejsce pobytu podczas urlopu;
2)
sposób nawiązania z nim kontaktu podczas urlopu.
§ 4.
1.
Urlopy, o których mowa w § 1 pkt 1 lit. a-c oraz h, powinny być udzielane zgodnie
z planem urlopów.
2.
Nie sporządza się planu urlopów dla:
1)
Szefa ABW oraz jego zastępców;
2)
kierowników jednostek organizacyjnych ABW oraz ich zastępców;
3)
funkcjonariuszy pozostających w dyspozycji Szefa ABW, w tym oddelegowanych do wykonywania
zadań służbowych poza ABW, z wyłączeniem funkcjonariuszy pozostających w dyspozycji
Szefa ABW z wyznaczonym zakresem zadań w określonej jednostce organizacyjnej ABW.
3.
Plan urlopów sporządza się w formie pisemnej, w postaci papierowej lub elektronicznej,
do dnia 31 stycznia każdego roku kalendarzowego. Plan urlopów zatwierdza kierownik
jednostki organizacyjnej ABW.
4.
W przypadku zaistnienia istotnych zmian mających wpływ na treść zatwierdzonego planu
urlopów dokonuje się niezwłocznie jego korekty. Plan urlopów po korekcie zatwierdza
kierownik jednostki organizacyjnej ABW.
§ 5.
1.
Urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. d, może udzielić funkcjonariuszowi przełożony
na podstawie orzeczenia komisji lekarskiej ABW zawierającego wniosek w sprawie udzielenia
funkcjonariuszowi tego urlopu.
2.
Wzór orzeczenia komisji lekarskiej ABW zawierającego wniosek w sprawie udzielenia
funkcjonariuszowi urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. d, jest określony w załączniku
do rozporządzenia.
§ 6.
Urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. i, udziela się funkcjonariuszowi na podstawie
kierowanego drogą służbową wniosku w formie pisemnej, w postaci papierowej.
§ 7.
1.
Odwołanie funkcjonariusza z urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a, lub wstrzymanie
udzielenia tego urlopu w całości lub w części następuje z ważnych względów służbowych,
na podstawie polecenia przełożonego przekazanego telefonicznie lub w inny sposób zwyczajowo
przyjęty w jednostce organizacyjnej ABW.
2.
Przełożony, który odwołał funkcjonariusza z urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit.
a, odnotowuje ten fakt na wniosku o udzielenie tego urlopu, podając przyczynę oraz
datę odwołania, lub sporządza na tę okoliczność notatkę służbową.
3.
Przełożony, który wstrzymał udzielenie funkcjonariuszowi urlopu, o którym mowa w §
1 pkt 1 lit. a, odnotowuje ten fakt na wniosku o udzielenie tego urlopu, podając przyczynę
oraz datę wstrzymania tego urlopu, lub sporządza na tę okoliczność notatkę służbową.
§ 8.
1.
Wysokość ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop, o którym mowa w § 1 pkt
1 lit. a, oblicza się, mnożąc 1/22 miesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami
o charakterze stałym, należnego funkcjonariuszowi w ostatnim dniu pełnienia służby,
przez liczbę niewykorzystanych dni urlopu wypoczynkowego.
2.
Wysokość ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop, o którym mowa w § 1 pkt
1 lit. a, wyliczonego w sposób określony w ust. 1, zaokrągla się do 10 groszy w górę.
§ 9.
Do planu urlopów za 2021 r. stosuje się przepisy dotychczasowe.
§ 10.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.1)Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów z
dnia 19 maja 2011 r. w sprawie urlopów funkcjonariuszy Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego
(Dz. U. poz. 643), które na podstawie art. 10 pkt 3 ustawy z dnia 19 lipca 2019 r.
o zmianie ustawy o weteranach działań poza granicami państwa oraz niektórych innych
ustaw (Dz. U. poz. 1726) utraciło moc z dniem 11 października 2019 r.
1)
Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów z
dnia 19 maja 2011 r. w sprawie urlopów funkcjonariuszy Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego
(Dz. U. poz. 643), które na podstawie art. 10 pkt 3 ustawy z dnia 19 lipca 2019 r.
o zmianie ustawy o weteranach działań poza granicami państwa oraz niektórych innych
ustaw (Dz. U. poz. 1726) utraciło moc z dniem 11 października 2019 r.