descriptionTreść orzeczenia

Sygn. akt II K 515/20

Wyrok w imieniu Rzeczypospolitej Polskiej

6 marca 2023

Sąd Rejonowy w Toruniu II Wydział Karny w składzie:

Przewodniczący SSR Hanna Mincer

Protokolant starszy sekretarz sądowy Anna Frelik

po rozpoznaniu w dniach: 23 marca 2021, 14, 25 maja 2021, 10 czerwca 2021, 5, 25 sierpnia 2021, 3, 10, 26 listopada 2021, 17 grudnia 2021, 9 marca 2022, 13 maja 2022, 29 czerwca 2022, 17 sierpnia 2022, 5 grudnia 2022, 20 lutego 2023

sprawy M. P. ur. (...) w S.,

syna H. i R. z domu S.

oskarżonej o to, że:

1. w okresie od grudnia 2014 do sierpnia 2016 w B., pełniąc funkcję(...)w B. w sposób złośliwy i uporczywy naruszała prawa pracownicze M. G. wynikające ze stosunku pracy w ten sposób, ze dyskryminowała ją płacowo , uniemożliwiła jej podnoszenie swoich kwalifikacji zawodowych, nie przeciwdziałała zjawiskowi mobbingu w (...) w B., rozwiązała z nią stosunek pracy bez wypowiedzenia umowy o pracę i z pominięciem zgody związków zawodowych na rozwiązanie umowy o pracę, w sposób natarczywy usiłowała doręczyć oświadczenie woli o rozwiązaniu umowy o pracę za pośrednictwem pracowników (...) w B., nie wydała niezwłocznie pokrzywdzonej świadectwa pracy, czym doprowadziła do rozstroju zdrowia pokrzywdzonej i powstania u niej szkody majątkowej

tj. o przestępstwo z art. 218 §1a kk

2. w okresie od kwietnia 2013 roku do 19 maja 2016 roku w B. pełniąc funkcję(...) w B. w sposób złośliwy i uporczywy naruszała prawa pracownicze M. N. wynikające ze stosunku pracy w ten sposób, że nie przeciwdziała mobbingowi w (...) w B., systematycznie pozbawiała ją nagród i dodatków wynagrodzenia , czym doprowadziła do rozstroju zdrowia pokrzywdzonej i powstania u niej szkody majątkowej

tj. o przestępstwo z art. 218 §1a kk

3. w okresie od marca 2013 roku do marca 2015 roku oraz w dniu 21 czerwca 2016 roku w B., pełniąc funkcję (...) w B. w sposób złośliwy i uporczywy naruszała prawa pracownicze A. K. wynikające ze stosunku pracy w ten sposób, że bezpodstawnie wypowiedziała jej umowę o pracę z pominięciem zgody związków zawodowych , nie przeciwdziałała mobbingowi w (...) w B., dyskryminowała ją płacowo, czym doprowadziła do rozstroju zdrowia pokrzywdzonej i powstania u niej szkody majątkowej

tj. o przestępstwo z art. 218 §1a kk

Orzeka

I uniewinnia oskarżoną;

II kosztami postępowania obciąża Skarb Państwa.